مجوز کار موقت کانادا

  • تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۰/۱۷
  • نظرات : بدون دیدگاه

مجوز کار موقت کانادا

هر ساله بیش از ۳۰۰،۰۰۰ کارگر خارجی برای کار در کانادا مجوز کار موقت می گیرند. برای کار در کانادا به طور موقت، اکثر کارگران خارجی مجوز کار دارند.

برای کارگران خارجی، معمولا قبل از اینکه کارمند با استخدام و توسعۀ اجتماعی کانادا (ESDC) مجوز کار موقت را بعهده بگیرد، پیشنهاد استخدام از کارفرمای کانادایی مورد نیاز است. بسته به کشوری که کارگر خارجی قصد خروج و اقامت در کانادا را دارد ممکن است شخص برای ورود به کانادا یک ویزای اقامت موقت (TRV) نیز نیاز داشته باشد.

اجازه کار در کانادا برای شخصی که شهروند کانادا نیست و یا اقامت دائم ندارد (برای یک کار خاص و مدت زمان مشخص )صادر می شود.نیاز است که کارفرما در کانادا باشد . درخواست اجازه کار باید در دفتر ویزا، به طور قانونی توسط شهروند کانادا ثبت شود . توجه داشته باشید:

اجازه کار به معنای اجازه اقامت دائم در کانادا نیست ، برای این کار باید واجد شرایط مهاجرت برای پذیرش اقامت دائم باشید.

همسر یا شریک زندگی مشترک و فرزندان وابسته شما می توانند با شما به کانادا بپردازند و اگر بخواهند درخواست تحصیل یا اجازه کار را درخواست کنند.

وابستگان برای دریافت اقامت دائم کانادا باید واجد شرایط خاصی باشند.

مرحله ۱: کارفرما در صورت لزوم برای ارزیابی تاثیرات بازار کار درخواست می کند.

پیش از اخذ مجوز کار موقت، کارفرمای کانادایی که مایل به استخدام موقت یک کارگر خارجی است، ممکن است نیاز به ارزیابی اثرات مثبت بازار کار (LMIA) از سوی ESDC داشته باشد ،و ثابت نماید که هیچ شهروند کانادایی و یا شخص دارای اقامت دائم برای انجام این کار وجود ندارد.

مجوزهای کار ممکن است توسط مقامات مهاجرت کانادا بدون نیاز به LMIA در شرایط خاصی صادر  شود، که به شرح زیر است:

  • تحت توافقنامه های بین المللی مانند توافقنامه تجارت آزاد آمریکای شمالی (NAFTA)؛
  • با توجه به مزایای قابل توجه اقتصادی، اجتماعی یا فرهنگی، فعالیت های کاری که به کانادایی ها می رسد؛
  • به عنوان بخشی از موافقت نامه های متقابل، کانادا و ایالت های آن با سایر کشورها مانند برنامه های تبادل جوانان و معلمان
  • دانشجویان بین المللی که در کانادا تحصیل می کنند  بتوانند به طور کامل نیازهای اکادمیک  را که به عنوان تعاونی تحصیلی شناخته می شود را براورده سازند.
  • برای اجازه دادن به همسران / شرکای مشترک اجازه کار و برخی از دانش آموزان اجازه تحصیلی در کانادا برای کار در کانادا؛
  • ماهیت کار خیرخواهانه یا مذهبی باشد.
  • به رسمیت شناختن اینکه برخی افراد در کانادا به دلایل غیر از موارد فوق، مانند ادعای پناهندگی، نیاز به حمایت و مراقبت از خود دارند.

مرحله ۲: کارفرما پیشنهاد شغلی موقتی را تمدید می کند.

هنگامی که LMIA اعطا می شود، کارفرمای کانادایی می تواند پیشنهاد شغلی خود را به کارگر خارجی ارائه دهد. کارفرما باید یک کپی از LMIA مثبت همراه با یک نامه پیشنهاد شغلی به کارگر خارجی ارسال کند.

مرحله ۳:کارگر خارجی درخواست مجوز کار می کند.

با این اسناد، کارگر خارجی می تواند برای درخواست مجوز کار موقت در کانادا اقدام نماید.

در صورتی که کارفرمای موقت که فرد را استخدام می کند در کبک باشد ممکن است کارگر خارجی نیاز به دریافت گواهی نامه کبک (CAQ) را برای کار موقت در کبک داشته باشد. تعدادی از حرفه ها در کبک وجود دارد که “تسهیل شده” و واجد شرایط برای پردازش ساده هستند. کارفرمایان محلی  به عنوان بخشی از برنامه های خود برای استخدام کارگران موقت خارجی برای این پست ها در کبک، نباید کارگران محلی را  استخدام کنند.

مرحله ۴: اجازه کار صادر می شود.

مامور اداره خدمات مرزی کانادا (CBSA) مجوز کار موقت کانادا را در هنگام ورود کارگران خارجی به کانادا  به آنها اعطا می کند .

آیا شما پیشنهاد شغلی کانادا داشته و نیاز به اجازه کار دارید؟

تقریبا در همه موارد، افرادی که پیشنهاد شغلی از کارفرمای کانادایی دارند باید مجوز کار موقت را برای انجام کار در کانادا تأمین کنند. مجوز کار موقت ممکن است برای یک دوره زمانی از چند روز تا چند سال صادر شود. در اغلب موارد، روند درخواست برای اجازه کار دارای دو قسمت است. اولا، کارفرمای کانادایی باید مجوز دولت برای استخدام خارج از کانادا را دریافت کند. نگامی که این مجوز اعطا شده است، کارمند تعیین شده باید درخواست و اجازه کار خود را دریافت کند .اجازه کار برای کار خاصی که برای آن درخواست شده در کانادا صادر می شود . در نتیجه یک کارگر فقط می تواند برای یک کارفرما کار کند . در صورتی که کار دیگری پیدا نکند و هنوز اقامت دائم نداشته باشد ،پیش از هر کاری برای اقامت و اجازه کار اقدام نماید.

تعدادی از راه های مختلف برای تأمین اجازه کار وجود دارد. بسته به ملیت، اشغال و کار در کانادا در نظر گرفته شده است، ممکن است برای ارتقاء این فرآیند وجود داشته باشد.

این بود راهنمایی و توصیه های مفید در خصوص مجوز کار در کانادا در مرکز ویزای کانادا.